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工作服定做要求设计?瞄准性

工作服定做要求设计?

瞄准性 　　

工作服描画的准则首先是有清晰的瞄准性：瞄准异样工作，同一工作异样企业，相同企业异样岗位，相同岗位异样身份、性别等等。瞄准性的描画异样点概要为什么样的人穿、穿用功夫、穿用地址、为什么穿、穿哪些。什么样的人穿，在狭义上是指在规则功夫内到本人供职的地址去使命或从事事务活动的一局部人，在广义上是指较为不清晰的被分后的一局部消费群。这里的“人“在使命服上表现为一个团体．一个局部．一个，其使命特点．小我与团体作风．生理与心思需求．政治经济位置．文明素质等，至于描画哀告具体而各别。功夫与地址则是工作的大环境与小环境因素，功夫有春夏秋冬，白日与夜晚之别，地址则表现为地域性的大环境与具体使命时的小环境。　　

怎么能做出一套质量好的工作服?

工作服定制款式要求

不同的工作服款式，是针对企业对工作环境以及工作种类，天津职业装定制，分别出工人实际工作内容方便定制的工作服款式，不同的款式可能涉及到复杂的工艺和面料的用量，以及工期长短问题，对质量上当然也会影响的，复杂的工作服，如果没有独特的设计以及严格工艺的要求，可想而知怎么能做出一套质量好的工作服？

对工作服定制的工艺要求其实是很多种的，这个根据客户的具体需求，工艺也是不同的，天津职业装定制价格，工艺包括：预缩水、易撕裂部位加固打结处理、缝合处包边静缝工艺、这些都是会影响质量问题的，所以大家以后有工作服定制需求的这一些问题都是需要特别注意的地方，可能那个工艺没到位，天津职业装定制厂家，就影响质量问题，天津公司职业装定制，当然诸侯直接影响的是我们穿着的体验感和成本的增加。

定制工作服需要注意事项

首先要明白面料的***构造、纤维成分和后整理情况，特别留意整理面料的衬布挑选及粘合条件。控制面料在高温压烫时的变色状况，应用前要做压烫变色实验。控制面料在粘合过程中的热缩率。

1、选定制工作服衬料应与服装面料的性能相般配。涵盖衬料的颜色、单位重量、厚度、悬垂等方面。如法兰绒等厚重面料应用厚衬料，而丝织物等薄面料则用轻柔的丝绸衬，针织面料则使用有弹性的针织(经编)衬布;淡色面料的垫料色泽不宜深;涤纶面料不宜用棉类衬等。

2、选定制工作服应与服装不一样部位的功能相般配。硬挺的衬料多用于领部与腰部等部位，外衣的胸衬则使用较厚的衬料;手感平挺的衬料一般用于裙裤的腰部以及工作服装的袖口;硬挺且富裕弹性的衬料应当用于工整挺括的造型。

3、选定制工作服衬料应与工作服装的使用寿命相般配。须水洗的服装则应挑选耐水洗衬料，并考量衬料的荡涤与熨烫尺寸的安定性;衬垫材料，如垫肩则要考量保形能力，确保在一定的使用时间内未变形。

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